Profils des Dirigeants et utilisation de l’information comptable dans les PME de la ville de Kananga

Abstract

De nombreux auteurs affirment qu’on peut assimiler la PME à la personne même du dirigeant, car celle-ci s’exprime à travers les différentes facettes de la gestion quotidienne de l’entreprise. Ce dirigeant considère son entreprise comme un patrimoine personnel ou un bien propre ; c’est lui qui imagine, développe et réalise sa vision. Cette façon de faire, en termes de gestion, pousse certains auteurs à qualifier la PME d’ego-firme.

Dans cette étude, il est question de savoir dans quelle mesure les profils des dirigeants influencent-ils l’utilisation de l’information comptable dans les PME de la ville de Kananga en RD Congo ; c’est-à-dire : identifier les profils des dirigeants des PME dans le contexte de Kananga ; établir le lien entre les profils du dirigeant de la PME et l’information comptable.

Un modèle d’analyse mettant en relation les profils des dirigeants avec l’utilisation de l’information comptable dans les PME a été proposé. La méthodologie mixte a été utilisée. La cible étant les PME œuvrent dans différents secteurs (le commerce, l’industrie légère, l’agro transformation, les services,…), la taille de l’échantillon est constituée sur base des calculs selon la formule de Claire pour une population finie ; soit 145 PME enquêtées.

La collecte de données a été faite par voie d’un questionnaire de recherche. Le traitement statistique s’est fait sur STATA.14. Après analyse, nous avons abouti aux résultats selon lesquels l’ancienneté de la PME, secteur d’activité de la PME et recettes mensuelles sont ainsi de variables qui déterminent l’utilisation de l’information comptable au seuil de 5%.

Outre la conclusion, la présente étude est subdivisée en quatre points majeurs dont le premier porte sur l’introduction, le deuxième sur la revue de littérature sur le profil de dirigeant des PME; le troisième sur le contexte et la méthodologie de l’étude, en fin le dernier sur la présentation et l’interprétation des résultats.